沒什麼特色的管理史: 公共管理学说史(组织理论与公共管理)

公共管理学说史(组织理论与公共管理)

作　　者：(美)乔纳森·R·汤普金斯|译者:夏镇平

出 版 社：上海译文出版社

出版品牌：上海译文出版社

出版时间：2010年11月

定　　价：49.00

I S B N ：9787532749263

所属分类： 社科 > 政治/军事

标　　签：政 治 政治法律 政治理论

内容简介

这是一本公共管理教材，按照时间顺序依次介绍了韦伯的官僚组织理论，泰勒的科学管理理论，法约尔、古利克的行政管理理论，福利特的前人际关系理 论，梅奥的人际关系理论，巴纳德的自然系统观，卢因和利克的参与管理理论，默顿的结构功能理论，开放系统理论，麦克格雷戈的人力资源理论，戴明的全面质量 管理理论以及大内的组织文化和符号管理理论等一共12种在西方具有重大的理论，并且构建了组织有效性、工作的协调和控制以及员工激励等三个模型，来对上述 12种理论之于公共管理的相关性进行了评述，重点探讨了这些理论对于公共管理的影响和作用。
本书几乎涵盖了公共管理的所有领域，具有相当的理论深度和实用性。

作者简介

J. R. Tompkins

Organization Theory and Public Management [Paperback]

Jonathan R. Tompkins (Author)

• Paperback: 432 pages
• Publisher: Wadsworth Publishing; 1 edition (July 29, 2004)
• Language: English

目录

前言
1 组织理论导论
1.1 作为学科研究的组织理论
1.2 主要思想流派
……
2 公共管理的特定环境
3 管理实践和组织绩效
4 马克斯·韦伯的官僚制理论
5 科学管理理论——弗雷德里克·W·泰勒
6 行政管理理论——法约尔，穆尼和古利克
7 前人际关系理论——玛丽·帕克·福利特
8 人际关系理论——埃尔顿·梅奥和弗里茨·罗特利斯伯格
9 自然系统观——切斯特·I·巴纳德
10 结构功能理论——罗伯特·默顿
11 开放系统的观点：社会技术和结构权变理论
12 参与式管理理论——库尔特·卢恩和伦西斯·利克特
13 人力资源理论——道格拉斯·麦克格雷戈和克里斯·阿吉里斯
14 质量管理理论——威廉·爱德华·戴明和约瑟夫·M·朱兰
15 组织文化的观点和符号管理理论
16 卓越的政府
译后记